segunda-feira, 27 de outubro de 2014

FOI POR ISSO QUE VOTEI NA DILMA NO 2º TURNO

Ontem mais uma vez votei 13 para Presidente, ajudei ao Brasil a se livrar de mais um mandato do PSDB. Desde que Lula começou a tentar chegar a presidência, que voto no segundo turno nele ou no candidato dele.
Fernando Collor de Mello
Meu primeiro voto foi em 1989, contra o Caçador de Marajá, Fernando Collor de Mello, um Playboy alagoano (parecido com esse Playboy mineiro, que perdeu para a Dilma, até nas promessas), que logo após assumir, confiscou as poupanças dos brasileiros e depois foi caçado. Ele foi o presidente mais jovem da história do Brasil (na época com 40 anos de idade), o primeiro presidente eleito por voto direto do povo, após o Regime Militar (1964/1985) e o único deposto por um processo de IMPEACHMENT no país. Depois votei de novo no Lula em 1994, só que perdemos para o outro Fernando, o Fernando Henrique Cardoso, um intelectual que ao ser eleito, pediu ao povo que esquecesse tudo que ele tinha dito como sociólogo. Ele fez um bom governo, mas a miséria e ma distribuição de renda só piorou. Mas o medo de Lula e do PT, fez com que em 1998, o povo reelegesse o FHC ao planalto. Vale lembrar, que não existia reeleição, a Constituição foi modificada para que o FHC pudesse ser o candidato, já que todas as pesquisas davam Lula como eleito contra qualquer outro candidato.
FHC
Foi ai que tivemos o 1º Mensalão, o do PSDB, mas ninguém foi investigado, pois o FHC proibiu a Policia Federal de fazer. Já na campanha eleitoral de 2002, Lula optou por um discurso moderado, prometendo a ortodoxia econômica, respeito aos contratos e reconhecimento da dívida externa do país, conquistando a confiança de parte da classe média e do empresariado. Mesmo o dólar tendo ido de R$ 2,60 para R$ 4,00, numa verdadeira tentativa de amedrontar o povo para a possível eleição de Lula, o povo não teve medo, acreditou no que dizia o slogan da campanha: “A ESPERANÇA VAI VENCER O MEDO”, e venceu. Meu voto, dessa vez, no dia 27 de outubro de 2002, ajudou Lula ser eleito presidente do Brasil, derrotando o candidato apoiado pela situação, o ex-ministro da Saúde e então senador pelo Estado de São Paulo José Serra do PSDB. No seu discurso de diplomação, Lula afirmou: "E eu, que durante tantas vezes fui acusado de não ter um diploma superior, ganho o meu primeiro diploma, o diploma de presidente da República do meu país."
Lula - O Presidente Trabalhador
Em 29 de outubro de 2006, meu voto, mais uma vez, ajudou Lula a ser reeleito no segundo turno, vencendo o ex-governador do Estado de São Paulo Geraldo Alckmin do PSDB, com mais de 60% dos votos válidos. Após esta eleição, Lula divulgou sua intenção de fazer um governo de coalizão, ampliando assim sua fraca base aliada. O PMDB passa a integrar a estrutura ministerial do governo. Em 2006, já não estava mais no PT, tinha saído junto com muitos que não concordaram com as mudanças na previdência, tínhamos fundado o PSOL, no 1º turno fui de Heloísa Helena, mas no 2º fui de Lula.
Quando o presidente Luiz Inácio Lula da Silva disse que Dilma era "pessoa mais gabaritada" para sucedê-lo. Começava ai a candidatura da 1º mulher presidente do Brasil. Candidatura que foi oficializada em 13 de junho de 2010, em convenção nacional do Partido dos Trabalhadores realizada em Brasília-DF. Foi também referendado o nome do então presidente da Câmara dos Deputados, Michel Temer (PMDB-SP) como seu vice. No 1º turno, mas uma vez votei no meu partido o PSOL, no nosso candidato Plínio de Arruda Sampaio. Já no 2º turno votei na Dilma, que veio e continuou os projetos do presidente Lula. Ela teve um mandato cheio de denuncias de corrupção, de acusações de má administração, de vota da inflação e outras mais. O Brasil também avançou no primeiro mandato da presidente Dilma, o aumento real de salário, manutenção dos empregos, fortalecimento do real em relação ao dólar, investimentos em escolas técnicas e ampliação do acesso ao nível superior por parte da população. No último domingo votei nela no 2º turno. Votei, pois acredito que ela pode melhorar o país, e que o candidato Aécio Neves, seria, se eleito presidente, um novo “Fernando”.

Para você que ainda tem dúvida que as coisas melhoram nos últimos 12 anos, veja o avanço do Salário Mínimo desde do primeiro mandato do PSDB em 1995 até o ano de 2012 em relação a moeda americana.

domingo, 26 de outubro de 2014

VENCEU O CORAÇÃO VALENTE

Dilma Rousseff se reelege presidente do Brasil na disputa mais acirrada de todos os tempos

19h12 | 26.10.2014

A votação deste ano foi marcada pelo acirramento do início ao fim do processo eleitoral

Dilma Rousseff
Mesmo sem vencer a Copa, a presidenta Dilma avaliou, na carta, que o país conseguiu promover “a Copa das Copas”.
REUTERS
A presidente Dilma Rousseff (PT) foi reeleita presidente da República do Brasil por mais quatro anos. A candidata petista foi vencedora no segundo turno eleitoral ao derrotar o candidato Aécio Neves (PSDB) na disputa mais acirrada de todos os tempos, desde a redemocratização do País.
Com mais de 95% das urnas apuradas, Dilma Vana Rousseff tem um total de 50,99 % da preferência do eleitorado, enquanto o candidato tucano soma 49,01%. Outro fator expressivo nas Eleições de 2014 que vem se demonstrando é o grande número de abstenções. Mais de 21% votou branco, nulo, justificou ausência ou sequer compareceu às urnas.
A votação deste ano foi marcada pelo acirramento do início ao fim do processo eleitoral, desde as propagandas políticas, carregadas de ataques e denúncias, aos embates entre militantes nas ruas e nas redes sociais.
Fonte da Informação Jornal Diário do Nordeste

CEARÁ TEM NOVO GOVERNADOR: CAMILO SANTANA


O BRASIL JÁ TEM SEU PRESIDENTE



sexta-feira, 24 de outubro de 2014

DEBATE CALMO NO ULTIMO ENCONTRO DOS CANDIDATOS

Candidatos evitam confrontos na TV

24.10.2014

Camilo Santana e Eunício Oliveira não passaram por temas polêmicos nem focaram em ataques pessoais

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Camilo Santana e Eunício Oliveira evitaram ataques diretos e apresentaram algumas propostas semelhantes durante o debate de ontem
FOTO: LUCAS DE MENEZES
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Os militantes do candidato Camilo Santana começaram a chegar cedo e foram contidos no espaço a eles reservado por integrantes da Polícia Militar do Estado
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Aliados do candidato Eunício Oliveira ficaram do lado oposto, também em espaço limitado por policiais, para evitar que houvesse confronto
FOTOS: BRUNO GOMES
O último debate entre os candidatos a governador do Ceará, Camilo Santana (PT) e Eunício Oliveira (PMDB), promovido ontem à noite pela TV Verdes Mares, apresentou poucos ataques entre os postulantes. Nem mesmo quando o tema abordado foi a corrupção os adversários trocaram acusações.

Em vários momentos do embate, ficou perceptível a semelhança entre as propostas dos dois candidatos, principalmente para as áreas da saúde e segurança pública.

Camilo Santana abriu a rodada de perguntas com o tema da saúde. Ressaltando a proposta de levar as Unidades de Pronto Atendimento (UPAs) para todos os municípios com mais de 50 mil habitantes e citando a ampliação da rede de policlínicas, o petista questionou o adversário sobre os planos do peemedebista para a saúde do Estado.

“Quero deixar claro que o sistema de saúde no Ceará precisa ser ampliado, mas precisa fundamentalmente funcionar”, respondeu Eunício Oliveira, prometendo a contratação de 12 mil profissionais da saúde. O postulante alfinetou o petista ao afirmar que, caso eleito, escolherá um secretário de Saúde especializado no assunto, em referência ao atual secretário Ciro Gomes. Eunício ainda frisou que a atual gestão só investiu em prédios para a saúde, mas não em pessoas.

Durante o debate, tanto Eunício como Camilo prometeram a construção de mais dois hospitais no Estado: um na Região Metropolitana de Fortaleza e outro na Região do Jaguaribe. “O Ceará hoje tem uma rede de saúde pública que não existia antes”, declarou Camilo Santana.

Ainda no primeiro bloco, Eunício Oliveira perguntou o que Camilo Santana faria para resolver a situação de 500 mil jovens que supostamente estão sem emprego e fora da escola. O número gerou divergências entre os pleiteantes, já que o petista disse que não conhece os dados, enquanto o peemedebista se resumiu a afirmar que são do IBGE.

Trabalho

Das propostas voltadas para a juventude, Eunício defendeu o programa Viva o Trabalho, com recursos do Fundo de Combate à Pobreza, para incentivar os jovens a criar a primeira empresa, acrescentando a inclusão de 200 mil alunos nas escolas de tempo integral. Por sua vez, Camilo prometeu implantar o programa chamado primeiro negócio, que ofertará um valor máximo de R$ 15 mil reais a jovens com até 29 anos para incentivar a entrada no mercado de trabalho.

Outra pauta que entrou no debate foi o desenvolvimento industrial do Ceará, quando Camilo indagou Eunício acerca das propostas para reforçar a infraestrutura do Estado para atrair investimentos como a siderúrgica. “Primeiro é preciso que se diga que o Ceará há muito tempo não atrai uma indústria (...) Vou dar todas as condições para que as indústrias possam se instalar no Interior. O Ceará não é só o Porto do Pecém”, criticou Eunício.

Enquanto isso, Camilo Santana reforçou o incremento do polo metal-mecânico do Estado e os avanços no abastecimento hídrico e elétrico do Ceará. “O Estado antes era importador de energia, hoje é exportador e 36% é renovável. Hoje não falta água na Região Metropolitana de Fortaleza, porque houve planejamento”, aponta, citando também projetos executados na atual gestão, como o Cinturão das Águas.

No segundo bloco, mesmo sorteando o tema corrupção como mote para a pergunta, Eunício Oliveira se resumiu a perguntar a Camilo Santana o que o petista fez para coibir essa prática quando era secretário de Governo e deputado estadual. “Nessa área, o Estado tem um portal da transparência, que quero aperfeiçoar, e regulamentou a Lei de Acesso à Informação. É preciso que haja um controle social dos gastos públicos”, enfatizou Camilo.

Ficha Limpa

Eunício Oliveira preferiu investir na defesa da Ficha Limpa, lembrando que foi autor da emenda que amplia a aplicação da legislação. “Ela foi criada pela iniciativa popular e ampliada pelo senador Eunício Oliveira”, pontuou o postulante.

Quando a pauta foi a segurança pública, os pleiteantes a governador do Ceará também mostraram alternativas similares para resolver o problema, defendendo a ampliação do Raio para o Interior do Estado. Camilo diz que vai levar 150 equipes à Capital e ao Interior, enquanto Eunício relatou a necessidade de investir em helicópteros para investigação da Polícia.
Policiais separam militantes na praça

Desta vez a militância não teve espaço para o confronto. O pessoal do Camilo Santana e de Eunício Oliveira ficou separado, há uma distância de aproximadamente 50 metros, por duas fileiras de policiais. No debate realizado no primeiro turno, briga entre os dois grupos.

O grupo do Camilo Santana começou a chegar logo depois das 18 horas. O do Eunício tomou o seu lugar pouco tempo depois. Mais de cem homens da Polícia Militar começaram a delimitar os espaços dos manifestantes desde o fim da tarde, quando a rua de frente ao prédio da televisão Verdes foi interditada para o trânsito e ocupada só por viaturas militares.

Logo quando foram definidas a data e as regras do debate, os coordenadores das duas campanhas foram advertidas sobre a possibilidade de um novo confronto entre os militantes e se comprometerem em reduzir o número deles à noite de ontem. Sem como poderem se digladiar, os dois grupos ficaram apenas cantando músicas das campanhas até pouco depois da chegada dos candidatos. Eunício e Camilo chegaram à TV com uma hora de antecedência.
Fonte da Informação Jornal Diário do Nordeste

VAI ICASA

Icasa pega a Lusa para sair do Z4

24.10.2014

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O time que atua hoje será praticamente o mesmo que venceu o Ceará. Lesionado, o zagueiro Josué dá lugar a Carlinhos
FOTO: NORMANDO SÓRACLES/ AGÊNCIA MISÉRIA
No Icasa, um objetivo que parecia impossível está cada vez mais palpável: sair da zona de rebaixamento. Após a boa atuação e a vitória por 2 a 1 contra o Ceará, na última terça-feira, no estádio Romeirão, em Juazeiro do Norte, o Verdão do Cariri entra em campo hoje, às 18h30 (horário cearense), no Canindé, em São Paulo, contra a Portuguesa, com chances reais de sair do Z4 da Série B do Brasileiro.
O time cearense inicia a 32ª rodada da Segundona com 32 pontos conquistados, em 18º. Do outro lado, virtualmente rebaixada para a Série C, a Lusa é a lanterna (20ª), com 21 pontos.
Contas
Pasa sair da zona de rebaixamento, o Icasa terá que derrotar a Portuguesa e torcer para que o América de Natal não vença o América Mineiro, também hoje, às 18h30 (do Ceará), no Independência, em Belo Horizonte. Além de torcer pelo revés do Oeste, amanhã, às 20h (do Ceará) no Passo das Emas, contra o Luverdense, no Mato Grosso.
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Fonte da Informação Jornal Diário do Nordeste

segunda-feira, 6 de outubro de 2014

Eleições 2014: Governistas comemoram o resultado

Todos reclamaram das pesquisas. Camilo diz que sentia no contato com o eleitor como ele era acolhido e apoiado

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Abraçado com a mulher, nas comemorações da ida para o segundo turno em primeiro lugar, Camilo faz agradecimentos aos companheiros
FOTO: KID JÚNIOR
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Os membros do Tribunal Regional Eleitoral (TRE) deram plantão, ontem, na Corte para atender às ocorrências que chegaram da Capital e Interior
FOTO: KLÉBER A. GONÇALVES
Camilo Santana (PT) e Eunício Oliveira (PMDB) voltam a se enfrentar nas urnas no próximo dia 26. Camilo Santana, ao contrário do que anunciaram as pesquisas, ficou em primeiro lugar na disputa, com uma diferença de aproximadamente 60 mil votos (veja relação dos votos na página 22). Tasso Jereissati (PSDB) foi eleito senador. Moroni Torgan (DEM) foi eleito deputado federal com uma votação próxima dos 280 mil votos. Capitão Wagner (PR) conseguiu somar quase 200 mil votos. A presidente Dilma Rousseff, no Ceará, conseguiu mais de 3 milhões de votos, ou 68,30 dos votantes.
A eleição transcorreu normalmente, no entendimento da Justiça Eleitoral. No meio da noite os candidatos começaram a se manifestar sobre os resultados que eram conhecidos. A abstenção foi considerada muito elevada, beirando os 20%. Também foi elevado o quantitativo de votos nulos e branco. Só 4.985.633 eleitores cearenses compareceram às urnas.
Pesquisas
O candidato Camilo Santana (PT) comemorou o resultado do primeiro turno no comitê de campanha junto com aliados e militantes. Em discurso, o petista disparou contra as pesquisas ao afirmar que o eleitorado cearense não se deixou enganar pelos números divulgados ao longo do processo eleitoral.

>>Eunício Oliveira e Camilo Santana vão para o 2º turno
>>Camilo Santana comemora votação
>>Eunício quer buscar apoio de Eliane Novais e Ailton Lopes 
>>Confira a festa da vitória de Tasso
>>Militantes festejam no comitê de Camilo Santana
"Isso mostra os erros que as pesquisas tiveram. Principalmente a pesquisa de hoje (a de boca de urna). Isso é ruim porque, muitas vezes, influencia no cenário eleitoral. Então, cabe a população avaliar daqui para frente o risco e o perigo das pesquisas eleitorais", ressaltou, após exaltar que ainda chegou a frente de Eunício Oliveira neste primeiro turno.
Camilo Santana alegou que a melhor pesquisa eleitoral vem do sentimento percebido, principalmente, nas passagens pelos municípios do Interior durante as atividades de campanha.
"A melhor pesquisa vem da rua, do povo. Foi sentir a energia das ruas quando eu ia ao Interior. Então, a maior pesquisa para mim é o que a gente sente nas ruas pela população", destacou.
O petista ainda aproveitou as críticas às pesquisas para fazer uma homenagem a Mauro Filho (PROS), candidato ao Senado, alegando que o aliado alcançou quase o dobro do porcentual previsto nos dados de intenção de voto divulgados ao longo da campanha.
"Queria fazer aqui, além da homenagem a cada um de vocês, três homenagens. Primeiro, a uma pessoa com quem eu convivi durante esses últimos três meses no dia a dia, caminhando e visitando 156 municípios. Quero dizer a ele que ele é um guerreiro. Falo aqui do nosso amigo e companheiro Mauro Filho. Mauro termina a eleição com praticamente 40% dos votos, quase o dobro do que as últimas pesquisas apontavam aqui no Estado do Ceará", pontuou Camilo Santana, ao completar com agradecimentos ao prefeito Roberto Cláudio e ao governador Cid Gomes.
 
O secretário estadual de Saúde, Ciro Gomes, disse em cima do palanque que o candidato Mauro Filho foi o mais prejudicado com a divulgação das pesquisas eleitorais. "Quero fazer uma homenagem ao mais prejudicado de todos por essa criminosa manipulação de pesquisas. Mauro Filho chegou com 40%", acusou Ciro.
Após os discurso, Mauro Filho evitou o contato com a imprensa, deixando o comitê antes dos aliados. Camilo Santana alertou aos militantes, no entanto, que ainda é preciso concentrar forças no segundo turno para garantir o êxito no próximo dia 26 de outubro, data da nova votação.
"Mas nós só vencemos o primeiro turno(...)Meu papel agora é unir as famílias cearenses. Eu quero conversar com todas as famílias cearenses, porque não podemos colocar em risco tudo aquilo que o Ceará conquistou nos últimos sete anos e meio com o governador", frisou.
Ao fazer uma avaliação da campanha em discurso para os militantes, Camilo Santana disse ter sofrido bastante com os rumos que a campanha tomou nesta reta final. "Só Deus sabe o que eu sofri nesse primeiro turno.(...) Mas tem uma coisa na vida, que a verdade sempre vence a mentira. O bem sempre vence o mal. E mesmo com a gente prejudicado com as pesquisas, o povo do Ceará neste primeiro turno soube dar a resposta do caminho que eles querem para o Ceará", ressaltou Camilo.

Governo
Já o governador Cid Gomes assegurou que volta hoje ao Executivo após ter deixado a administração estadual para se dedicar exclusivamente à campanha eleitoral, mas não descartou um novo afastamento na reta final da disputa do segundo turno.
"Vou reassumir o Governo do Estado amanhã (hoje). É o que estava planejado e vai se manter. Vamos acompanhar, me dedicando no finais de semana e no horário fora do expediente. A gente vê a evolução", explicou.Cid Gomes também acusou a formação de uma suposta milícia dentro da Polícia Militar que teria atuado, segundo ele, com o direcionamento para prejudicar a coligação de Camilo Santana.
"Nós fomos vítimas hoje em Fortaleza e em muitos lugares no Interior de uma milícia prendendo direcionadamente militantes da campanha do Camilo. Todo mundo sabe como é que funciona. Na Polícia Militar do Ceará, infelizmente, tem um núcleo que segue orientação desse cidadão que se chama Capitão Wagner. Isso tudo vai ser investigado e é um dos motivos que eu vou voltar ao Governo. Para investigar com muito rigor o que aconteceu", justificou.
O governador ainda revelou uma preocupação de como tentar atrair mais apoio, principalmente, dos eleitores da Capital.
"Vamos ter cinco dias para que a gente identifique onde é que estão os nossos (...) O nosso desafio vai ser mostrar a Fortaleza quem é esse senhor chamado Eunício Oliveira. Onde ele é conhecido, que é o Cariri. Os dois são do Cariri. Camilo é do Cariri e Eunício é do Cariri. Vejam o resultado da eleição. Camilo deve ter dado lá quase três para um. Fortaleza está iludida por um discurso demagógico" disse.
Juízes tentam coibir irregularidades 
A movimentação nos cartórios eleitorais concentrados na Praia de Iracema, na manhã de ontem, foi avaliada como tranquila pelos juízes de plantão na primeira metade do pleito, mas a falta de policiamento em algumas seções eleitorais espalhadas pela Capital, denúncias de crimes de boca de urna e problemas com os fiscais partidários movimentaram o dia dos magistrados e promotores. Alguns juízes chegaram a visitar algumas seções eleitorais para tentar inibir o crime de boca de urna.
Das 4.323 urnas eletrônicas espalhadas pelo Estado, segundo o Tribunal Regional Eleitoral do Ceará (TRE), um total de 445 apresentaram algum tipo de danificação, sendo que 310 tiveram que ser substituídas. Somente em Fortaleza, 99 registraram problemas e, dessa soma, 91 na Capital chegaram a ser trocadas.
Denúncia
Na 114ª zona eleitoral, com apenas uma hora de votação, o juiz Josias de Lima já teve que ir à escola Gabriel Cavalcante, no bairro Presidente Kennedy, apurar denúncia de crime de boca de urna. Quando o magistrado chegou ao local, no entanto, policiais militares já tinham cuidado do caso. Em seguida, o juiz percorreu acompanhado do promotor de Justiça as demais seções eleitorais da zona.
De acordo com a chefe de cartório da 114ª zona, Inelda Rocha, a falta de policiamento em algumas seções também foi um dos principais problemas registrados nas primeiras horas da votação. "A gente se preocupa porque nossa zona contempla muitas áreas de conflito entre gangues. Os locais mais críticos são a escola Dom Helder, no Álvaro Weyne. Temos também São José dos Arpoadores como local crítico de segurança", pontuou a chefe do cartório.
Na 94ª zona eleitoral, o chefe do cartório Carlos Helder Silveira também citou a falta de policiamento como o principal problema. "A movimentação no início da votação é sempre intensa, mas segue muito tranquilo. (?) O problema recorrente é a falta de policiamento e estamos em contato com o major para tentar resolver todos os problemas".
Outro problema relatado pela maioria das zonas eleitorais foi a presença de fiscais partidários usando uniformes padronizados durante todo o dia de ontem. "Isso é vedado pela legislação eleitoral e o que tivemos de informação por meio das denúncias de terceiros foi que os fiscais de determinada coligação está utilizando camisas no mesmo padrão com frases como se fossem pedidos de voto. Então, nós estamos orientando que essas pessoas não possam ficar na seção", destacou o juiz da 1ª zona eleitoral, Cid Peixoto.
Os juiz Cid Peixoto esclareceu, no entanto, que o padrão adotado nas seções foi a de orientar aos fiscais que apenas trocassem as camisas ou até as vestissem ao avesso. "Não estamos impedindo os fiscais. Nós estamos impedindo a utilização dessa camisa, porque ela é vedada. Ele pode exercer normalmente seu direito constitucional e legal. A questão não é essa", acrescentou o magistrado.
O juiz da 3ª zona eleitoral, Djalma Benevides, informou que este problema com os fiscais partidários também foi o principal problema. O magistrado ressaltou que ele e a promotora de Justiça iriam percorrer as seções para tentar inibir qualquer irregularidade.
Auxílio
"A nossa promotora vai visitar uma parte das seções e eu vou visitar outra. Não somente para resolver problemas como também para dar apoio e prestar auxílio aos mesários. Acho que a presença física do juiz e da promotora inibe muita coisa. Saber que o juiz está passando, que o juiz está perto inibe essa questão da boca de urna e outros tipos de ocorrências. A minha experiência como juiz no Interior diz que não se deve ficar sentado no Fórum", justificou.
Ontem, logo após o início do pleito, a juíza auxiliar da presidência do TRE, Roberta Pontes, acompanhou o sistema de votação paralela voltado, segundo a magistrada, para atestar o funcionamento e a segurança das urnas eletrônicas.
"Inicialmente, nós recolhemos votos dos representantes de partidos políticos e estudantes, que preencheram cédulas de votação manual há cerca de um mês. Colocamos essas cédulas em urnas de lona para inserirmos no sistema de apoio de votação paralela e nas urnas eletrônicas. Ao final, serão comparados os resultados para que possamos comprovar que os resultados são idênticos. Ou seja, que a urna eletrônica é segura", ressaltou a juíza Roberta Pontes.
 
Alan barros
Repórter

sábado, 4 de outubro de 2014

GREVE DOS BANCÁRIOS PODE ACABAR NA SEGUNDA-FEIRA


BANCOS PROPÕEM 8,5% NO SALÁRIO E 9% NO PISO; COMANDO ORIENTA ACEITAÇÃO NA ASSEMBLEIA DE SEGUNDA

No quarto dia da greve nacional, na sexta-feira (3), que paralisou 10.355 agências e centros administrativos nos 26 estados e no Distrito Federal, a Fenaban retomou as negociações com o Comando Nacional dos Bancários, coordenado pela Contraf-CUT, e apresentou uma nova proposta para a categoria.
Foi a nona rodada de negociação da Campanha 2014. A Fenaban aumentou o índice de reajuste de 7,35% para 8,5% (aumento real de 2,02%) nos salários e demais verbas salariais, de 8% para 9% (2,49% acima da inflação) nos pisos e 12,2% no vale-refeição.
Combate às metas abusivas
Os bancos incluirão também na Convenção Coletiva o compromisso de que "o monitoramento de resultados ocorra com equilíbrio, respeito e de forma positiva para prevenir conflitos nas relações de trabalho". Trata-se de mais um passo no combate às metas abusivas, que tem provocado adoecimento e afastamento de bancários.
Além disso, a cobrança de metas passará a ser proibida não somente por SMS, mas também por qualquer outro tipo de aparelho ou plataforma digital.
Dias parados
A Fenaban propõe a compensação dos dias parados durante a greve, na forma de uma hora por dia no período de 15 de outubro a 31 de outubro, para quem trabalha seis horas, e uma hora por dia no período entre 15 de outubro e 7 de novembro, para quem trabalha oito horas.
Outros avanços nas negociações com a Fenaban
A proposta inclui ainda os avanços apresentados pelos bancos ao longo das negociações sobre saúde e condições de trabalho, tais como:
Certificação CPA 10 e CPA 20 - Quando exigido pelos bancos, os trabalhadores terão reembolso do custo da prova em caso de aprovação.
Adiantamento de 13º salário para os afastados - Quando o bancário estiver recebendo complementação salarial, terá também direito ao adiantamento do 13º salário, a exemplo dos demais empregados.
Reabilitação profissional - Cada banco fará a discussão sobre o programa de retorno ao trabalho com o movimento sindical.
Gestantes - As bancárias demitidas que comprovarem estar grávidas no período do aviso prévio serão readmitidas automaticamente.
Casais homoafetivos - Os bancos irão divulgar a cláusula de extensão dos direitos aos casais homoafetivos, informando que a opção deve ser feita diretamente com a área de RH de cada banco, e não mais com o gestor imediato, para evitar constrangimentos e discriminações.
Novas tecnologias - Realização de seminários periódicos para discutir sobre tendências de novas tecnologias.
Campanha sobre assédio sexual - Os bancos assumiram o compromisso de realizar uma campanha junto com os bancários para combater o assédio sexual no trabalho.
Conquista no HSBC
O HSBC apresentou a proposta de pagamento de R$ 3 mil, sob forma de participação nos resultados (PPR), através de uma antecipação de R$ 2 mil em outubro e R$ 1 mil em fevereiro de 2015. A proposta é resultado da pressão da greve e das negociações com o banco inglês, uma vez que a instituição teve prejuízo no balanço do primeiro semestre. Conforme o modelo de distribuição de lucros, o pagamento aos trabalhadores ficaria prejudicado.
Avaliação da nova proposta da Fenaban
O Comando Nacional, reunido logo após a negociação, avaliou de forma positiva as novas propostas apresentadas e decidiu por ampla maioria orientar a sua aprovação nas assembleias dos bancários a serem realizadas pelos sindicatos na próxima segunda-feira (6) em todo o  País."O aumento da proposta dos bancos é resultado da forte greve dos bancários em todo o país, que cresceu nesses primeiros quatro dias e superou o número de agências paralisadas no ano passado", avalia Carlos Cordeiro, presidente da Contraf-CUT e coordenador do Comando Nacional. "Consideramos a proposta positiva, conquistada com muita mobilização.
A NOVA PROPOSTA ECONÔMICA DOS BANCOS
Reajuste - 8,5% (2,02% de aumento real).
Piso portaria após 90 dias - 1.252,38 (9,00% ou 2,49% de aumento real).
Piso escritório após 90 dias - R$ 1.796,45 (2,49% acima da inflação).
Piso caixa/tesouraria após 90 dias - R$ 2.426,76 (salário mais gratificação mais outras verbas de caixa), significando reajuste de 8,37% e 2,37% de aumento real).
PLR regra básica - 90% do salário mais R$ 1.837,99, limitado a R$ 9.859,93. Se o total ficar abaixo de 5% do lucro líquido, salta para 2,2 salários, com teto de R$ 21.691,82.
PLR parcela adicional - 2,2% do lucro líquido dividido linearmente para todos, limitado a R$ 3.675,98.
Antecipação da PLR
Primeira parcela depositada até dez dias após assinatura da Convenção Coletiva e a segunda até 2 de março de 2015.
Regra básica - 54% do salário mais fixo de R$ 1.102,79, limitado a R$ 5.915,95 e ao teto de 12,8% do lucro líquido - o que ocorrer primeiro.
Parcela adicional - 2,2% do lucro líquido do primeiro semestre de 2014, limitado a R$ 1.837,99.
Auxílio-refeição - R$ 26,00 (R$ 572,00 ao mês), reajuste de 12,2%.
Auxílio-cesta alimentação e 13ª cesta - R$ 431,16. (Somados, os auxílios refeição e cesta-alimentação resultam em R$ 1.003,13 por mês, o que representa reajuste de 10,76%).
Auxílio-creche/babá (filhos até 71 meses) - R$ 358,82.
Auxílio-creche/babá (filhos até 83 meses) - R$ 306,96.
Gratificação de compensador de cheques - R$ 139,44.
Requalificação profissional - R$ 1.227,00.
Auxílio-funeral - R$ 823,30.
Indenização por morte ou incapacidade decorrente de assalto - R$ 122.770,20.
Ajuda deslocamento noturno - R$ 85,94.

BANCO DO BRASIL PROPÕE 9% NO PISO EM TODA A CARREIRA DO PCR
Após a nona rodada de negociação com a Fenaban, o Banco do Brasil apresentou ao Comando Nacional dos Bancários nesta sexta-feira 3à noite, em São Paulo, sua proposta para as reivindicações específicas do funcionalismo, que inclui reajuste maior no piso refletindo na tabela de antiguidade do PCR e também na carreira de mérito, e avanços nas substituições. O Comando Nacional, coordenado pela Contraf-CUT e assessorado pela Comissão de Empresa dos Funcionários do BB, considerou as propostas positivas e indica a sua aprovação nas assembleias da segunda-feira, dia 6.
"Queremos parabenizar a forte greve do funcionalismo do BB em todo o País, que arrancou a nova proposta do banco, com destaque para o aumento real no piso e o fim do banco de horas", avalia Carlos Cordeiro, presidente da Contraf-CUT e coordenador do Comando Nacional.
"O conjunto de propostas do Banco do Brasil, juntamente com a proposta global da mesa da Fenaban, traz avanços significativos em relação às nossas reivindicações, depois de um longo período de negociações. O reajuste maior no piso dialoga com todos os segmentos do funcionalismo e terá impacto imediato para mais de 40 mil funcionários. Poderemos levar para nossas assembleias, defendendo a sua aprovação", afirma Wagner Nascimento, coordenador da Comissão de Empresa do BB.
"Consideramos também um grande avanço a volta da substituição dos gerentes de módulo nas PSO e nas agências que têm somente uma gerência média. É uma forma de acabar com desvio de função dos caixas e, ainda, melhorar a pontuação e a qualificação para processos seletivos dos funcionários", acrescenta Wagner.
Para o grupamento de comissionados, algumas propostas contemplam reivindicações antigas, como o bloqueio das estações de trabalho dentro da jornada e, ainda, em relação à gerência média, uma cláusula que trata da forma de cobrança nas unidades, vinculada ao protocolo de resolução de conflitos, que trata principalmente das metas abusivas e suas consequências nas condições de trabalho dos funcionários.
Os cursos sobre assédio moral e sexual, clima organizacional e mediação são também avanços, que futuramente avaliaremos os seus resultados, mas a mesa temática sobre Gestão de Disciplina e Penas (Gedip) será muito importante para discutirmos e alterarmos a responsabilidade pecuniária dos funcionários em várias situações de risco de negócio que estejam sendo feitas indevidamente.
As propostas específicas apresentadas pelo BB são as seguintes:
- Ratificação do índice de 8,5% (2,02% de aumento real) nos salários e benefícios apresentado pela Fenaban.
- Reajuste de 9% (2,49% acima da inflação) do piso em toda a carreira do PCR.
- Substituição de Gerente de Módulo nas PSO - Módulo Suporte Operacional (SOP) por caixas, conforme instruções internas.
- Substituição de funções gerenciais nas Unidades de Negócios com somente uma Gerência Média, conforme instruções internas.
- O BB contratará dois mil funcionários, sendo mil até 31 de dezembro de 2014 e mil até 31/12/2015.
- O banco retroagirá a 1º de setembro de 2005 a pontuação de mérito dos caixas. Os efeitos financeiros e o pagamento serão retroativos a 1º de setembro deste ano.
- Elevação do valor da Unidade de Saúde de R$0,36 para R$0,55 (52%).
- O BB pagará Vantagem em Caráter Pessoal (VCP) por 120 dias para
descomissionamentos de funcionários que tenham mais de 5 anos na comissão; excluídos os descomissionamentos por sanção disciplinar e por desempenho (3 ciclos avaliatórios).
- Instalação de mesa temática sobre Gestão de Disciplina e Perdas (Gedip).
- Pagamento em dinheiro de todas as horas extras prestadas (fim do banco de horas).
- O banco se compromete a bloquear, até dezembro de 2014, o acesso às estações de trabalho para todos os funcionários que estiverem com a jornada de trabalho encerrada no ponto eletrônico.
- O BB disponibilizará aos funcionários o pagamento do vale-transporte em dinheiro, observadas as regras do programa.
- O novo curso "Conciliação: Mediação para Gestores" passará a ser pontuado nas oportunidades do sistema TAO para concorrências às funções de Gerente Geral em Unidades de Negócios.
- O banco desenvolverá curso sobre Assédio Moral e Sexual, incentivando a participação de todos os funcionários, com pontuação para as concorrências a funções gerenciais.
- O BB disponibilizará no mínimo 30 turmas da Oficina Gestão do Clima Organizacional, a fim de capacitar gestores a aprimorar o clima de suas unidades.
- O banco permitirá, de outubro a dezembro de 2014, a realização de jornada extraordinária, vinculada ao Plano de Funções, na forma das instruções normativas que tratam do assunto.

CAIXA PROPÕE 9% EM TODOS OS NÍVEIS DAS TABELAS SALARIAIS DE CARGO EFETIVO
A Caixa Econômica Federal apresentou ao Comando Nacional dos Bancários na sexta-feira 3, quarto dia da greve nacional da categoria, uma nova proposta para as reivindicações específicas dos empregados na Campanha 2014, que inclui a aplicação do reajuste de 9% (2,49% de aumento real) em todos os níveis das tabelas salariais de cargo efetivo, a contratação de mais dois mil empregados até dezembro de 2015, a ampliação do vale-cultura para quem tem salário igual ou inferior a oito salários mínimos e o pagamento de 100% de horas extras realizadas nas agências com até 20 empregados, inclusive os tesoureiros.
Assim como fez em relação à proposta da Fenaban, o Comando Nacional, coordenado pela Contraf-CUT e assessorado pela CEE/Caixa, considera as proposições positivas e recomenda a sua aprovação nas assembleias da segunda-feira.
"Os empregados da Caixa deram mais uma grande demonstração de sua força com a grande mobilização em todo o país, que arrancou conquistas importantes, como por exemplo o impacto do aumento do piso na curva do PCS e as novas contratações", avalia Carlos Cordeiro, presidente da Contraf-CUT e coordenador do Comando Nacional.
"O somatório da proposta da mesa única da Fenaban com o conjunto de propostas específicas da Caixa significam avanços importantes nas melhorias das condições de trabalho, na valorização do plano de cargos e salários e em cláusulas sociais e de saúde. Com base nisso, indicamos a aprovação das propostas", afirma Fabiana Matheus, coordenadora da Comissão Executiva dos Empregados da Caixa (CEE/Caixa).
As propostas específicas da Caixa são as seguintes:
Reajuste salarial para cargo efetivo - A Caixa aplicará os 9% (2,49% de aumento real), definidos na mesa da Fenaban para reajuste do piso da categoria, em todos os níveis das tabelas salariais de cargo efetivo.
PLR - Será composta de:
a) PLR Regra Fenaban, com a regra básica mais a parcela adicional.
b) PLR Adicional Caixa: 4% do lucro líquido distribuído igualmente para todos os empregados.
A Caixa garantirá no mínimo uma remuneração base a todos os empregados, mesmo que a soma da PLR Fenaban e PLR adicional Caixa não atinja este teto.
Antecipação da PLR - 60% do valor devido a cada empregado serão depositados até 10 dias após assinatura do acordo.
Contratação de novos empregados - Dois mil novos trabalhadores serão contratados até dezembro de 2015.
Referência de ingresso - Os empregados serão contratados na referência 201 da Estrutura Salarial Unificada (ESU) e nas referências 2401, 2601 e 2801 da Nova Estrutura Salarial (NES).
Saúde Caixa - dependente indireto - Manutenção no Saúde Caixa da condição de dependente indireto a filhos com idade entre 21 e 27 anos incompletos que não possuam qualquer renda superior a R$ 1.800,00. (Será excluída a renda proveniente de pensão alimentícia).
Saúde Caixa - dependente direto - Manutenção, na condição de dependente direto, dos filhos portadores de deficiência permanente e incapazes, com idade superior a 27 anos, enquanto solteiros e sem renda proveniente de salário.
Vale-cultura - A partir de 1º de janeiro a Caixa estenderá a distribuição do vale-cultura também aos empregados que o requeiram e que tenham remuneração base igual ou inferior a 8 salários mínimos, conforme os termos estabelecidos pela Lei 12.761/2012 e seu regulamento.
Horas extras - Manutenção da cláusula referente à prorrogação da jornada de trabalho, assegurando-se o pagamento, com adicional de 50% sobre o valor da hora normal, ou a compensação das horas extraordinárias realizadas na proporção de 1 hora realizada para 1 hora compensada e igual fração de minutos.
A partir de janeiro de 2015, pagamento de 100% das horas extras realizadas em agências com até 20 empregados
Horas extras - tesoureiro - A partir de janeiro de 2015 a Caixa passará a pagar 100% das horas extras realizadas pelos tesoureiros lotados em agência com até 20 empregados.
Incentivo à elevação da escolaridade - Serão oferecidas bolsas de incentivo à elevação da escolaridade, na seguinte forma: até 300 para graduação, até 500 para pós-graduação e até 800 para idiomas.
Isenção de anuidade de cartão de crédito - Renovação da cláusula que garante a isenção de anuidade dos cartões de crédito CAIXA Mastercard e Visa a seus empregados.
Juros do cheque especial - Manutenção do enquadramento dos empregados, no programa de relacionamento para redução dos juros do cheque especial.
Tarifas em conta corrente - Será oferecida isenção de tarifas de conta corrente referente a renovação de cheque especial; confecção de cadastro para início de relacionamento; fornecimento de 2ª via de cartão com função de débito; fornecimento de folhas de cheque; saque (pessoal, terminal de autoatendimento e correspondente); DOC (pessoal, eletrônico e Internet); extrato mês e movimento (pessoal, eletrônico e correspondente); TEV (pessoal, eletrônico e Internet); emissão de certificado digital, e de Adep, para empregados, exclusivamente, na conta corrente onde o salário ou provento é creditado.
Ausências permitidas - Para efeito de ausência permitida para levar filho ou dependente menor ao médico, será elevada a idade para até 18 anos, incluído enteados.
Licença-maternidade - Será garantido ao empregado a continuidade da licença-maternidade, até o término do período previsto inicialmente, em caso de falecimento da mãe e sobrevida do filho.
Licença-adoção - A Caixa faculta a qualquer dos adotantes o gozo da licença-adoção, incluindo ainda os 60 dias concedidos pelo programa "Empresa Cidadã". O outro adotante poderá gozar o período equivalente à licença-paternidade.
Delta merecimento - A Caixa concederá uma referência (delta) a título de promoção por mérito, a partir de janeiro de 2015, aos empregados com no mínimo 180 dias de efetivo exercício em 2014 e sem ocorrências restritivas.
Estabilidade provisória de emprego - Renovação da cláusula referente às estabilidades provisórias de emprego.
Suplementação do auxílio-doença - A Caixa manterá a sistemática de suplementação do auxílio-doença pago pelo INSS.
Adicional de insalubridade e de periculosidade - A Caixa continuará a pagar o adicional de insalubridade ou de periculosidade, sempre que na prestação de serviços se verificar o seu enquadramento nas atividades ou operações insalubres ou perigosas.
Licença para tratamento de saúde e titularidade da função gratificada ou cargo em comissão em licença para tratamento de saúde - A Caixa renova a cláusula onde considera como de efetivo exercício os primeiros 15 dias de licença para tratamento de saúde do empregado.
A Caixa garantirá ao empregado a titularidade da função gratificada ou cargo em comissão, pelo período da licença para tratamento de saúde (LTS) ou licença por acidente de trabalho (LAT) até o limite de 180 dias.
Comissões de conciliação (CCV/CCP) - A Caixa se compromete a renovar a assinatura do Acordo Coletivo de Trabalho que regulamenta a CCV/CCP por ocasião do seu vencimento.
Agências-barco - Ampliação para até três dias do descanso remunerado para os empregados que cumprirem 1 ciclo de trabalho em agências-barco.
Valorização da TI - A Caixa se compromete a apresentar, no primeiro semestre de 2015, na mesa de negociação permanente, proposta para política de retenção de talentos.
Jornada em escala de revezamento - A Caixa assegurará regime de escala de revezamento aos empregados lotados nas unidades que, por força de processo de automação bancária ou em razão de características das atividades, haja necessidade de funcionarem ininterruptamente e/ou habitualmente.
GT Saúde - O GT Saúde definirá até 15 de dezembro de 2014, com apoio de consultoria especializada, proposta de metodologia para utilização do superávit em benefício do plano.
Fórum Condições de Trabalho - A Caixa constituirá uma rotina com objeto de analisar situações que envolvam condições de trabalho encaminhada pelos sindicatos ou pelos próprios empregados. Para isso, realizará piloto a partir de novembro nas cidades de Campinas, Fortaleza, São Paulo, Brasília e Curitiba.
Fonte da Informação

Informativo Eletrônico do Sindicato dos Bancários do Ceará - Sábado, 04 de setembro de 2014